"Nichts in der Welt ist schwierig,

es sind nur die eigenen Gedanken,

welche den Dingen diesen Anschein geben."

- Wu Cheng'En -

Auch in Zeiten von VOCA ist die Entwicklung von Strategien ein zentrales Aufgabenfeld der Unternehmensführung.

Mein Angebot im Format Beratung und Coaching richtet sich an Unternehmensinhaber, Führungskräfte aller Ebenen, Entscheider und Personalverantwortliche, die mit dem Thema aus ihrer jeweiligen Position heraus konfrontiert sind, Unterstützung in der Strategiefindung wünsche oder / und auch in der Umsetzung. 

Als Unternehmensinhaber und Top Management profitieren Sie von meiner beratenden und coachenden Begleitung in der Entscheidung Ihrer Strategie. Auf mittlerer Führungsebene unterstütze ich Sie im Spannungsfeld, welches die mittlere Ebene mit sich bringt, von Ihren Vorgesetzten Aufgaben zu erhalten, die es mit Ihrem Team umzusetzen gilt. 

Sie erhalten ein begriffliches Verständnis zum

•  Stellenwert der Strategie im Kontext der Unternehmensführung
•  wesentliche Merkmale der systemischen Strategieentwicklung
•  Grundlagen der systemischen Strategieentwicklung
•  Vorzüge der systemischen Strategieentwicklung gegenüber traditionellen und sog. "expertenorientierter" und 
•  Strategie als zukunftsorientierte Führungsaufgabe