"Feste Entschlossenheit und Klarheit im Innern,

sanfte Anpassung und Stärke im Äußeren:

das ist der Weg, etwas zu erreichen."

- I Ging - 

Managementberatung für DIE OBERE fÜHRUNGSEBENE

Top Management, C-Level und selbständgie Unternehmer

Als Vorstand, Geschäftsführer:in oder Führungskraft in der oberene Managementebene stehen Sie täglich vor komplexen Herauforderungen: Strategische Entscheidungen und Organisationsentwicklung, New Work und Kulturwandel sowie nachhaltige Unternehmensführung erfordern Klarheit, Struktur und Erfahrung. 

 

Managementberatung auf Augenhöhe bietet Ihnen die nötige Klarheit, Struktur und Expertise. um diese Themen wirksam und nachhaltig anzugehen.  

 

In meiner Managementberatung, die sich an die obere Führungsebene mit den speziell dort anfallenden Themen richtet, erhalten Sie eine kompetente Sparringspartnerin auf Augenhöhe, die Sie bei der erfolgreichen Ausrichtung Ihrer Organisation in eine, diskreten und geschützen Rahmen begleitet. 

 

Meine Aufgabe ist dabei, Ihnen einen Raum zum Reflektieren und Impulse zu geben, die Entscheidungen und Verantwortlichkeiten bleiben stets bei Ihnen. 


Coaching
Coaching
Managementberatung / Top Executives
Managementberatung / Top Executives
Leadership
Leadership
Skizze eines Gehirns
mentale Gesundheit
Resilienz
Resilienz
Meditation
Meditation


Fokus meiner Managementberatung

Selbstführungskompetenz, Strategische Beratung zur Weiterentwicklung Ihrer Unternehmenskultur, Implementierung agiler Strukturen und erfolgreichen Umsetzung von Veränderungsprozessen.

 

Eine zukunfstfähige Organisation braucht mehr als nur Konzepte - sie benötigt eine klare Strategie, tragfähige Strukturen und eine Unternehmenskultur, die Leistung und Zusammenarbeit fördert. Genau hier setzt meine Beratung für Führungskräfte an. 

In der Managementberatung begleite ich Vorstände, Geeschäftsführer und Geschäftsführerinnen und Führungskräfte der oberen Führungsebene , diese Erfolgsfaktoren systematisch zu entwickeln und nachhaltig zu verankern. 

Als Manager auf oberster Führungsebene benötigen Sie ...  weiter

 

Strategieberatung für Führungskräfte

Strategieentwicklung und Umsetzung, Change Management, Führungsfragen und Entscheidungsprozesse -

ich unterstütze Sie dabei, Ihre Organisation zukunftsfähig auszurichten und einen nachhaltige Wettbewerbsfähigkeit sicherzustellen. 

--> zukunftsfähie Ausrichtung und nachhaltige Wettbewerbsfähigkeit 

 

Führungskräfte Beratung

individuelle Sparringspartnerschaft für Entscheider:innen und Verantwortungsträger:innen

 

Organisationsentwicklung und Struktur

Effiziente Strukturen und Prozesse sind die grundlage für Wachstum. Gemeinsam entwickeln wir System, die Ihr Unternehmen stärken. 

--> Aufbau wirksamer Strukturen 

 

Kulturentwicklung und Leadership

Maßgeschneiderte Begleitung im 1:1-Format für C-Level, obere und mittlere Führungsebene, Executives sowie Teamleiter:innen. Gemeinsam entwickeln wir Ihre persönlichen Führungskompetenzen weiter und stärken Ihre Selbstführung. 

Eine starke Unternehmenskultur fördert Vertrauen, Motivation und Zusammenarbeit. Ich begleite Sie in diesem Prozess des Kulturwandels. 

--> Förderung von Leadership, Vertrauen und Zusammenarbeit

 

Change Management und Transformation in der Führungsebene

Transformation bedeut Veränderung. Ich unterstütze Sie, Change Prozesse professionell zu steuern und Führungsteams zu stärken. 
--> Begleitung von Transformationsprozessen auf Top Ebene

An wen sich die Managementberatung richtet

Fokus auf Führungsebene und Management von Organisationen

Ihr Nutzen durch die Managementberatung

  • Klarheit bei strategischen Entscheidungen
  • Wirksame Strukturen für nachhaltiges Wachstum und Innovation
  • Stärkung von Leadership und Unternehmenskultur
  • Professionelle Begleitung bei komplexen Veränderungsprozessen
  • Beratung und Sparring auf Augenhöhe - vertraulich und praxisnah

Beratung mit Tiefgang - individuell und flexibel

Wenn Sie mit mir arbeiten - die Managementberatung richtet sich an die höhere und höchste Führungsebene.

Je nach Bedarf ist die Arbeit rein beraterisch ausgerichtet auf fachliche Aspekte zu Strategie, Struktur und Kultur.

Ich unterstütze Sie fachlich, die Entscheidung und Verantwortlichkeit bleibt jederzeit bei Ihnen. 

 

Auf Wunsch ist auch die Kombination mit persönlichem Coaching möglich. Hier stehen Sie als Person in Ihrem jeweiligen Kontext im Fokus. 

 

 

 

Was mich selbst und meine Arbeit auszeichnet:

 

  • Expertise & Erfahrung: Langjährige Erfahrung in der Begleitung von Führungspersönlichkeiten und fachlich zertifizierte Expertise
  • Individuelle Lösungen: Maßgeschneiderte Konzepte, die auf Ihr Anliegen und Ihre spezifischen Bedürfnisse abgestimmt sind
  • Nachhaltiger Erfolg: Fokus auf langfristige erfolgreiche Veränderung und nachhaltige Ergebnisse 
  • Diplomkauffrau und zertifizierte Business Coach und Managementberaterin

mehr über meinen Ansatz und mich als Person unter Expertise...


Möchten sie mehr über meine Managementberatung erfahren oder ein unverbindliches Erstgespräch vereinbaren? Ich freue mich auf Ihre Anfrage.

Kontakt

Claudia Frenz

01525 3966910

[email protected]


WO?

 

Jahnstr. 45  32139 Spenge

und/oder online


WANN?

Montags - Freitags

6:30 bis 20:30

Wochenende und Feiertage